为加强师资队伍建设，满足教学科研工作和一流学科建设需要，东北师范大学化学学院现面向国内外公开招聘教师8人，具体要求如下。 　　
　　一、岗位设置 　　
　　1．无机化学：教授1人，副教授1人，师资博士后2人 　　
　　2．物理化学：副教授1人，师资博士后1人 　　
　　3．分析化学：师资博士后1人 　　
　　4．高分子化学与物理：副教授1人 　　
　　二、应聘条件 　　
　　（一）基本条件 　　
　　1．具有良好的政治素养和学术能力，品行端正，爱岗敬业，责任心强，身心健康，有创新精神，能与团队负责人协同攻关开展科学研究，有很好的团结协作精神。 　　
　　2．经过培训和实践后，能胜任本学科教学工作。 　　
　　3．非本校在岗教职工。 　　
　　（二）岗位要求 　　
　　1．无机化学 　　
　　（1）教授岗位 　　
　　1）学历要求：在国内外大学或研究机构获得化学相关专业博士学位。取得博士学位后，有5年以上在国内外大学或研究机构工作经历者优先。 　　
　　2）年龄要求：不超过40周岁。 　　
　　3） 研究方向：具有从事经典多酸化学研究经历者优先。 　　
　　4) 科研水平：在相关研究领域取得多项创新性研究成果。
　　（2）副教授岗位 　　
　　1）学历要求：在国内外大学或科研机构获得化学相关专业博士学位。 　　
　　2）年龄要求：不超过35周岁。 　　
　　3） 研究方向：具有燃料电池材料领域研究经历者优先。 　　
　　4) 科研水平：在相关研究领域取得多项创新性研究成果。
　　（3）师资博士后岗位（有机网格材料） 　
　　1）学历要求：在国内外大学或科研机构获得化学相关专业博士学位。 　
　　2）年龄要求：不超过35周岁。 　
　　3）研究方向：具有有机网格材料领域研究经历者优先。 　
　　4)  科研水平：在相关研究领域取得多项创新性研究成果。
　　（4）师资博士后岗位（无机材料电催化）
　　1）学历要求：在国内外大学或科研机构获得材料或化学相关专业博士学位。 　
　　2）年龄要求：不超过35周岁。 　
　　3）研究方向：无机材料电催化。 　
　　4) 科研水平：在相关研究领域取得多项创新性研究成果。
　　2．物理化学 　
　　（1）副教授岗位
　　1）学历要求：国内外大学或科研机构获得化学相关专业博士学位。有国内外大学或科研机构博士后研究经历。
　　2）年龄要求：不超过35周岁。
　　3) 研究方向：能源和环境催化领域，具有均相和非均相催化理论研究经历者优先。
　　4) 科研水平：在相关研究领域取得多项创新性研究成果。
　　（2）师资博士后岗位
　　1) 学历要求：国内外大学或科研机构获得化学相关专业博士学位。
　　2) 年龄要求：不超过35周岁。
　　3) 研究方向：能源和高分子领域，具有固态锂电池或高分子化合物研究经历者优先。 　　
　　4) 科研水平：在相关研究领域取得多项创新性研究成果
　　3．分析化学（师资博士后岗位） 　
　　1）学历要求：2022届博士毕业生（2022年7月31日前获得博士学位）。 　
　　2）年龄要求：一般不超过30周岁。
　　3）研究方向：便携或可穿戴式电化学传感器和酶燃料电池领域研究者优先。 　
　　4）科研水平：在相关研究领域取得多项创新性研究成果。
　　4．高分子化学与物理（副教授岗位）
　　1)学历要求: 具有博士学位或应届博士毕业生（2022年7月31日前获得博士学位），化学或医学相关专业。
　　2)年龄要求:不超过40周岁。
　　3)研究方向:生物医用高分子与肿瘤放化疗联合治疗，具有药物或医疗器械产业化应用等研究经历者优先。
　　4)科研水平: 在相关研究领域取得多项创新性研究成果。
　　三、应聘流程 　
　　1．应聘者登录东北师范大学人才招聘网，实名注册并提交应聘材料：本人简历，学历学位证书，各学习阶段成绩单，主持或参加的项目、发表论文等研究成果，及其他相关佐证材料的扫描件。报名截止时间2021年11月18日。 　
　　2．学院成立审核小组对应聘者资格进行审查。符合条件的应聘者参加面试考核，同时查验应聘材料原件，合格者参加身体检查。根据考核结果确定拟聘人员报学校审议，审议通过后公示招聘结果。公示期满无异议者，办理聘用手续。 　　
　　四、联系方式 　　
　　张　鹏（化学学院）　电话：0431－85099667 　　
　　刘　洁（人事处）　　电话：0431－85099173人事处
                                                                  化学学院
                                                               2021年10月18日